Extrabajadores de empresa SmileDirectClub ya recibieron pago de liquidación

Las 564 personas que se vieron afectadas por el cierre de la empresa de alineadores dentales SmileDirectClub ya recibieron los extremos laborales correspondientes tras la culminación de su contrato laboral, confirmó esta tarde el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS).

"Hoy se cierra un proceso de mucha importancia para el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (…) hoy, estas más de 500 personas ya recibieron el pago de sus extremos laborales y muchas de ellas también pudieron colocarse en puestos de trabajo disponibles en el país", señaló el viceministro de Trabajo, Alexander Astorga Monge.

La empresa anunció que iniciaban un proceso de bancarrota, por lo que cesaban las operaciones a nivel mundial, incluyendo Costa Rica, por lo que anunciaron primeramente que no se realizaría el pago de prestaciones legales ni aguinaldo; sin embargo, terminarían dando un paso atrás luego de la presión de los trabajadores costarricenses.

Su cheque de pago final incluyó el pago de todos los días trabajados hasta el 8 de diciembre de 2023 y de cualquier tiempo extra remunerado.

Debido al procedimiento de quiebra en los Estados Unidos, SmileDirectClub lamentablemente no se encuentra en condiciones de poder pagar las prestaciones legales correspondientes, ni el aguinaldo, indicó el correo que iba dirigido a los colaboradores en ese momento. 

"Desde el primer día nos pusimos a la orden de un grupo de trabajadores afectados por el cierre de la empresa y acompañamos a través de asesoría, cálculo de extremos laborales, perfilamiento laboral de estas personas e intermediación laboral desde la Agencia Nacional de Empleo (…)", agregó.

Los extrabajadores recibieron el pago del aguinaldo el 19 de diciembre del 2023, luego de que la empresa les enviara un correo en dónde se indicaba que fue un "error de pensar que este pago no podía realizarse" y que efectuarían el depósito correspondiente.

En mi nombre, el de nuestros fundadores y el resto del equipo directivo de EE. UU., queremos informarle que hemos recibido numerosos mensajes relacionados con la compensación del aguinaldo.

Cuando la compañía se vio obligada a cerrar el viernes pasado, las cosas se movieron muy rápido y cometimos el error de pensar que este pago no podía realizarse a la luz de los requisitos de nuestro procedimiento de quiebra en los Estados Unidos.

Desde entonces, hemos podido confirmar nuestros requisitos legales en Costa Rica y hemos obtenido el asesoramiento de que el pago del aguinaldo puede y debe realizarse. Acepte las disculpas de la compañía por lo sucedido y sepa que la compañía tiene la intención de cumplir con sus obligaciones legales con los miembros de nuestro equipo, decía el correo enviado a los empleados.