Frente Amplio y Monserrat Ruiz planean más de mil mociones para Jornadas 4×3
Fracción del Frente Amplio.
La Asamblea Legislativa aprobó, con 42 votos a favor el pasado jueves, el trámite de vía rápida para el proyecto de ley sobre Jornadas 4×3, tras varias semanas de negociaciones entre el PUSC, el oficialismo y distintas bancadas.
El trámite abreviado se destrabó luego del respaldo de última hora de la bancada de Liberación Nacional (PLN), influenciado por un cambio de postura del candidato presidencial verdiblanco, Álvaro Ramos.
Ahora el expediente 24.290, impulsado por la diputada del PUSC, Daniela Rojas, y que acumula más de 900 mociones, pasa a ser discutido en el Plenario Legislativo.
No obstante, algunos legisladores advirtieron que podrían presentarse aún más mociones, llevando la cifra hasta 1.500. El Frente Amplio (FA), en particular, amenazó con utilizar todos los recursos disponibles para frenar el avance del proyecto.
Ariel Robles, diputado del FA (CRH)
“Hoy usted (Ramos) le dio la espalda a una gran parte de la población que reclamaba justicia laboral. Hablaremos hasta el cansancio en este Plenario”, declaró el diputado Ariel Robles.
“Este será el tono con el que se discutirá este proyecto durante los próximos tres, cuatro o cinco meses; dependerá”, agregó.
La jefa de fracción del FA, Rocío Alfaro, también cuestionó el trámite expedito:
“Con esta moción se nos impone el silencio. Pero escucharán los argumentos del Frente Amplio para defender cada moción que presentemos a este proyecto nefasto”, advirtió.
Respaldo condicionado y críticas internas
La diputada liberacionista Monserrat Ruiz afirmó que votó a favor de la vía rápida no por estar de acuerdo con las jornadas 4×3, sino para habilitar el debate en Plenario. Coincidió en que el proyecto, en su forma actual, es perjudicial.
El proyecto aprobado es de la liberacionista Monserrat Ruiz Guevara (CRH)
“Discutamos en serio. Yo voy a presentar mociones para reducir las jornadas de 12 a 10 horas. Esa será una discusión seria, y veremos cuántos empleos dignos realmente generará esta iniciativa”, sostuvo.
Añadió que buscará introducir cambios que transformen la propuesta en una iniciativa progresiva y respetuosa de los derechos laborales.
El jefe de fracción del FA, Jonathan Acuña, reiteró la firme oposición de su bancada:
“Este será un gran debate nacional. Vamos a utilizar cada minuto en el Plenario. Minuto tras minuto tendrán que escucharnos”, advirtió.
¿Cuándo pueden presentar mociones?
Tras la aprobación del trámite abreviado, el proyecto entra en una nueva fase. El próximo lunes 30 de junio, el presidente legislativo, Rodrigo Arias, dará lectura al informe de la Comisión de Asuntos Jurídicos.
Posteriormente, los diputados tendrán tres días para presentar mociones: el martes 1.º, miércoles 2 y jueves 3 de julio. Luego, la Presidencia del Congreso deberá revisar las enmiendas y decidir si las elimina o las mantiene para su votación.
La proponente del texto, Daniela Rojas, adelantó que ahora iniciarán negociaciones con los legisladores para gestionar la presentación o eventual retiro de mociones, dependiendo de cómo evolucione el texto sustitutivo.
“La vía rápida impone una especie de ‘gillotina’ legislativa: las mociones ya no se discuten, simplemente se votan. Esto acorta el proceso, pero mantiene un tiempo razonable para debatir a fondo”, explicó.
El texto sustitutivo
El miércoles previo a la votación, el diputado Óscar Izquierdo (PLN) y Álvaro Ramos presentaron un texto sustitutivo que introduce tres reformas al proyecto original de Daniela Rojas.
Una de las principales novedades es que los trabajadores podrán decidir, mediante votación secreta, si adoptan o no la jornada 4×3 en su centro de trabajo.
El nuevo texto también restringe el número de empresas elegibles y establece salvaguardas para la salud y el bienestar de los empleados. Solo mediante una votación secreta —con participación de todo el personal— podrá autorizarse la implementación de este tipo de jornada.
“Esta propuesta marca un antes y un después en la historia laboral del país. Por primera vez, las personas decidirán mediante voto secreto si su empresa puede aplicar la jornada 4×3”, señaló el PLN en un comunicado.
El PLN argumentó que esta modalidad no será aplicable a todas las empresas ni sectores, sino únicamente a compañías de manufactura tecnificada y servicios especializados, bajo estrictas condiciones de excepcionalidad.
Extraoficialmente, se conoció que el respaldo del PLN a la vía rápida podría estar vinculado a una negociación con el Ejecutivo a cambio del apoyo al proyecto de Eurobonos.
