MEP abrió investigación contra Directora de Recursos Tecnológicos por aparente acoso laboral
Cartera designó un órgano director para la investigación contra la funcionaria
El Ministerio de Educación Pública (MEP) abrió una investigación en contra de la directora de la Dirección de Recursos Tecnológicos Educativos (DRTE), Fressy Aguilar Chinchilla, por aparente acoso laboral, según confirmó la cartera educativa a CRHoy.com.
La investigación fue abierta un año después de las denuncias que diversos funcionarios enviaron a la ministra, Anna Katharina Müller, así como a Asuntos Disciplinarios y a distintas autoridades educativas.
Según afirmó el MEP, esta investigación se abrió en 2023, debido a la acción de personal N° 202206-MP-056500-.
"En relación con la consulta relacionada con la investigación contra Fressy Aguilar Chinchilla, se indica que ante la denuncia presentada se abrió la Investigación Disciplinaria N° 0397-2023, por supuesto acoso laboral, la cual fue remitida al Despacho de la Señora Ministra para que se procediera a dar inicio de un procedimiento disciplinario, ya que conforme la acción de personal N° 202206-MP-056500", detalló la cartera.
Ante esta situación, el Ministerio de Educación designó un órgano director del procedimiento administrativo contra Aguilar.
Dicha acción se instauró este año, mediante la resolución 0506-2024-MEP.
MEP designó un órgano defensor en caso de la directora de la DRTE, Fressy Aguilar.
Testimonios
A inicios de año, varios trabajadores de la Dirección de Recursos Tecnológicos contaron a CRHoy.com, la situación que han vivido a raíz del aparente acoso laboral y hostigamiento, mismo que supuestamente han presenciado bajo las órdenes de Aguilar.
Según contaron, todo inició en el 2022, cuando Aguilar asume la DRTE.
Ella empezó quitando plazas de este departamento para "fortalecer" la dirección. En aquel momento fueron 4 plazas y el tema es que a ella no le gustó que nos opusiéramos, pero nos oponíamos porque nos quitaba personas, pero nos dejaban las mismas funciones, entonces ahí empezó el tema con los movimientos de personal.
Otro elemento importante y muy reciente fue llegando ella a la Dirección donde prohibió cualquier comunicación con cualquier instancia del MEP si no se pasaba primero por ella. Eso de alguna forma le quita la autonomía que ya de por sí tienen las jefaturas para gestionar y administrar los departamentos, explicó uno de los funcionarios, quien prefirió no ser identificado por temor a represalias.
De acuerdo con este trabajador, la orden que habría dado Aguilar imposibilitaba la comunicación entre otros departamentos. Esto, porque primero debía pasar las consultas por Aguilar y luego a las áreas donde se requiriera la información.
No es irregular que las acciones de las jefaturas se tengan que coordinar con la Dirección, eso está bien, lo que no es normal es que se le mande un correo a todas las demás instancias para decir "no pueden hablar con mi gente", porque así fue, no se podía hablar con otras instancias si no se comunicaba primero a ella, contó.
Ante las irregularidades que se iban presentando conforme pasaba el tiempo, los trabajadores remitieron varios oficios a Fressy Aguilar, con el fin, en apariencia, de resolver los problemas de comunicación.
No obstante, aseguran que se enviaron hasta 17 oficios, pero ninguno fue respondido, y contrario a la respuesta que esperaban, lo que recibieron fue una presunta visita de la ministra de Educación.
Hemos enviado 17 oficios, pero nunca se contestaron, ni se atendieron y más bien lo que se hizo fue que sin recibir nosotros una respuesta por parte de ella lo que recibimos fue la visita de la señora ministra en tres ocasiones, donde la ministra nos venía a decir que teníamos que dejar prácticamente de manifestar nuestras preocupaciones y que lo que tenemos que hacer era callarnos y hacer caso, contaron los funcionarios.
Por la nula comunicación, los trabajadores elevaron las denuncias por distintas causas y estas se remitieron a la ministra y a otros departamentos educativos.
Investigaciones actuales
Una importante cantidad de funcionarios ha presentado diversas denuncias ante la ministra Anna Katharina Müller, los viceministros del Ministerio y otras instancias sobre las presuntas irregularidades en la gestión de la directora.
La funcionaria, actualmente, ha estado envuelta en diversas investigaciones por temas como: acoso laboral, violación a la normativa laboral, así como por el cierre de programas de tecnología.
Algunas de las situaciones vigentes por las que se investigan a Aguilar son:
- En la Defensoría de los Habitantes, se generó el informe N° OFICIO N°09536-2023 del 29/09/23, el cual no ha sido acatado, según denuncian los funcionarios
- Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, denuncias por discriminación y violación a la normativa laboral
- Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, 3 denuncias por acoso laboral, algunas ya resueltas a favor de las víctimas (funcionarios de la DRTE) por el Departamento de Inspección y otras en proceso de resolución
- Comisión Especial de Educación de la Asamblea Legislativa, por el cierre de programas de tecnología, tras rompimiento de convenio con la Fundación Omar Dengo, decisiones sin considerar el criterio técnico emitidos, proceso que está en investigación
- Fiscalía Adjunta de Probidad, Transparencia y Anticorrupción, por viaje pagado por Microsoft a USA y posteriormente tomar decisiones donde se procura favorecer a esta empresa con licitaciones estatales
- Departamento de Gestión Disciplinaria del MEP, denuncias por acoso laboral, abuso de poder y violación a la normativa laboral, en proceso de investigación
- Dirección de Contraloría de Servicios del MEP, por no responder los correos ni consultas de los funcionarios en tiempo y forma.
- En la Contraloría General de la República, por irregularidades en la gestión presupuestaria
- Comisión Institucional de Teletrabajo, por violación a la ley de Teletrabajo y reglamento de teletrabajo del MEP, así como normativa conexa.
- Departamento de Salud Ocupacional, por deterioro del ambiente laboral y organizacional y afectaciones a las condiciones de los funcionarios
- Sala Constitucional, por violación a derechos constitucionales de los funcionarios
- Organizaciones gremiales como SEC, ANDE y APSE, por afectaciones a las condiciones laborales de sus afiliados
- Colegios profesionales COLYPRO y Colegio de Profesionales en Orientación por afectaciones a las condiciones laborales de sus afiliados
En dicha lista también se señala la denuncia actual que lleva la Fiscalía Adjunta de Probidad, Transparencia y Anticorrupción, misma que abrió una investigación de oficio por el presunto delito de soborno o cohecho contra Aguilar, luego de que Microsoft en apariencia le pagara el viaje a un encuentro que ofrecía la propia empresa en octubre de 2022.
Dicha empresa habría pagado los gastos del viaje del exviceministro académico, Melvin Chaves y Fressy Aguilar, ya que participaron en el "Encuentro Latinoamericano de Líderes de la nueva educación".
Por este tema del viaje, se consultó al MEP, sin embargo, al cierre de esta nota no se ha obtenido una respuesta.